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更新日：2023年5月26日
業務改善・職員提案制度
業務の効率化や市民サービスの向上を目的として、全職員参加による業務改善・職員提案制度を実施しています。
令和4年度1年間で498件が改善提案されました。
実施期間：令和4年4月1日～令和5年1月20日
実施結果：令和4年度菊川市業務改善・職員提案制度実施結果（PDF：169KB）
令和4年度菊川市業務改善・職員提案制度実施グループ別提出結果（PDF：124KB）
写真は、令和4年度業務改善の一つである「コミュニケーションボードの活用」の紹介です。
業務改善制度
業務改善制度の概要
職員が所属する課
等内の業務について、働き方改革を意識し、実践した改善・見直し・工夫等のうち、下記の項目について期待できるものを報告する。
A事務時間削減、能率向上
B経費削減・収入増加
C市民サービス向上
Dその他業務の質の向上
令和4年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数498件（最優秀賞1件、優秀賞12件）
推進月間5月：5月1日～5月31日「振り返ろう私が思うムリ・ムダ・ムラ」
10月：10月1日～10月31日「意識する無駄を省いて新予算」
- 事務時間削減、能率向上：201件、2,459.3時間
- 経費削減：86件、8,782,546円
- 収入増加：8件、2,025,230円
- 市民サービス向上：135件
- その他効果（業務の質の向上など）：250件
令和3年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数590件（最優秀賞1件、優秀賞14件）
推進月間5月：5月1日～5月31日「時間は有限、改善は無限」
10月：10月1日～10月31日「きっと出る三人寄れば文殊の知恵」
- 事務時間削減、能率向上：235件、3973.72時間
- 経費削減：91件、77,968,121円
- 収入増加：7件、1,454,180円
- 市民サービス向上：124件
- その他効果（業務の質の向上など）：293件
令和2年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数587件（最優秀賞1件、優秀賞11件）
推進月間5月：5月1日～5月31日「ああそうか、小さな発見、大きな前進」
10月：10月1日～10月31日「それでいいの？予算根拠が去年と一緒」
- 事務時間削減、能率向上：270件、6446.7時間
- 経費削減：109件、22,909,869円
- 収入増加：12件、462,747円
- 市民サービス向上：123件
- その他効果（業務の質の向上など）：245件
令和元年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数568件（最優秀賞1件、優秀賞7件、最多賞3件）
推進月間5月：5月7日～5月31日「令和時代新たな気持ちで全職員が改善を」
10月：10月1日～10月31日「削減しよう事務時間～その1分は40円」
- 事務時間削減、能率向上：269件、4,942時間
- 経費削減：102件、10,768,927円
- 収入増加：9件、3,851,200円
- 市民サービス向上：109件
- その他効果（業務の質の向上など）：214件
平成30年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数434件（最優秀賞1件、優秀賞8件、最多賞2件）
推進月間5月：5月1日～5月31日「年度始めにまず改善！」
10月：10月1日～10月31日「次年度に向けて今！変えよう！」
- 事務時間削減、能率向上：139件、8,774時間
- 経費削減：89件、43,888,371円
- 収入増加：5件、598,000円
- 市民サービス向上：98件
- その他効果（業務の質の向上など）：174件
平成29年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数317件（最優秀賞1件、優秀賞8件、最多賞2件）
- 市民サービスの向上：101件
- 事務時間削減、能率向上：158件、2,235時間（職員1.27人相当）
- 収入増加、経費削減：62件、38,006,269円
- その他効果：102件（業務の質の向上など）
平成28年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数333件（優秀賞7件、最多賞2件）
- 市民サービスの向上：79件
- 事務時間削減、能率向上：186件、3,210時間（職員1.8人相当）
- 収入増加、経費削減：70件、40,055,028円
- その他効果：81件（業務の質の向上など）
平成27年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数265件（最優秀賞1件、優秀賞7件、最多賞3件）
- 市民サービスの向上：83件
- 事務時間削減、能率向上：118件、518時間（職員0.3人相当）
- 収入増加、経費削減：40件、23,381,961円
- その他効果：104件（業務の質の向上など）
平成26年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数387件（最優秀賞1件、優秀賞7件、最多賞4件）
平成26年度菊川市業務改善制度実施結果（PDF：152KB）
- 市民サービスの向上：109件
- 事務時間削減、能率向上：178件、2,950時間（職員1.62人相当）
- 収入増加、経費削減：104件、43,321,587円
- その他効果：137件（業務の質の向上など）
平成25年度菊川市業務改善制度の実施結果
業務改善報告件数358件（最優秀賞1件、優秀賞9件、最多賞2件）
コツコツ改善！ちょっと提案！まねて実践！みんなの仕事が楽になる！
- 市民サービスの向上：110件
- 事務時間削減、能率向上：163件、5,834時間（職員3.21人相当）
- 収入増加、経費削減：139件、19,321千円
- その他効果：116件（業務の質の向上など）
職員提案制度
職員提案制度の概要
所属課等以外または全庁的に取組む業務について、改善・見直し・工夫等を報告する。
令和4年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数8件（優秀賞なし）
令和3年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数8件（優秀賞なし）
令和2年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数7件（優秀賞なし）
令和元年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数9件（優秀賞1件）
平成30年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数2件（優秀賞なし）
平成29年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数430件（優秀賞14件、最多賞2件）
職員提案テーマ『効率的・効果的に仕事をこなしてワークライフバランス向上を！』～目指せ業務のスリム化！～
平成28年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数513件（優秀賞6件、最多賞3件）
職員提案テーマ『みんなでみつけよう！新たな財源！！』～職員全員が経営者～
平成27年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数494件（優秀賞8件、最多賞2件）
職員提案テーマ『人口減少社会・超高齢化社会に対応するまちづくり』～10年後・20年後の菊川市のために～
平成26年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数267件（最優秀賞2件、優秀賞5件、最多賞2件）
職員提案テーマ『行政提案型協働のまちづくり』～目指せWin-Winの関係～
平成26年度菊川市職員提案制度実施結果（PDF：115KB）
平成25年度菊川市職員提案制度の実施結果
職員提案件数289件（最優秀賞該当なし、優秀賞8件、最多賞3件）
職員提案テーマ『自己管理による仕事ダイエット』～時間管理の視点から業務を効率化～
よくある質問と回答
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